[국립공원연구원] 국립공원연구원 기간제[제한경쟁(취업지원대상자), 한시인력, 사무행정] 직원 채용(재공고)

지원자격
- 공단「인사규정」제18조(결격사유)에 해당되지 않은 자
- 근무시작(예정)일부터 근무 가능한 자
- 제한경쟁으로 취업지원대상자인 자(국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조의 규정에 의한 취업지원대상자로 관련 증빙서류를 제출한 자)
- 그 외 전공, 학력 등 제한 없음

전형절차
1. 채용공고 및 원서 접수
2. 직무적합성 평가
- 전형방법: 직무경력·경험(70%), 직무자격(30%), 우대가점(5%~10%)
3. 최종합격자 선발

우대사항
- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조의 규정에 의한 취업지원대상자
- 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호의 규정에 의한 장애인
- 아동복지법 제38조에 따라 보호조치가 종료되거나 해당시설에서 퇴소한지 5년 이내인 자립준비청년