2026년 여수광양항만공사 직원 채용 공고

지원자격
○ 블라인드 채용 가이드라인에 따라 성별·학력·연령 제한 없음
(임용예정일 기준 공사 정년(만60세) 미만인 자, 자립준비청년의 경우 임용예정일 현재 만34세 이하인 자)
○ 남성의 경우 병역필(채용공고 마감일까지 전역이 가능한 자) 또는 면제자(자립준비청년의 경우 제한없음)
○ 여수광양항만공사 인사규정 제12조에 따른 결격사유가 없는 자, 임용예정일부터 즉시 근무가 가능한 자
* 상세 응시자격은 첨부 공고문 참조

전형절차
○ 일반직 : 사무(일반), 사무(AI), 기술(토목), 기술(기계(AI))
- 1차(서류전형) : 응시자격 적격자 전원 선발(입사지원서 적부 등 판단)
- 2차(필기전형) : 5배수 선발, AI 인성검사 + NCS직업기초능력평가 + 직무능력평가
- 3차(면접전형) : 토론면접 + 역량면접(공통역량, 직무역량)
- 수습기간 : 3개월(수습기간 중의 직원은 해당 직무 역할급의 90% 지급)
* 세부내용 첨부파일의 채용공고문 참조

○ 무기계약직 : 보건, 기록물
- 1차(서류전형) : 응시자격 적격자 전원 선발(입사지원서 적부 등 판단)
- 2차(필기전형) : 5배수 선발, AI 인성검사 + NCS직업기초능력평가 + 직무능력평가
- 3차(면접전형) : 토론면접 + 역량면접(공통역량, 직무역량)
- 수습기간 : 3개월(수습기간 중의 직원은 해당 직무 역할급의 90% 지급)
* 세부내용 첨부파일의 채용공고문 참조
** 기록물 직무는 반일제(주 20시간) 근무임

우대사항
○ 장애인 : 총점의 5% 또는 7%
○ 취업지원대상자 : 관련 법률에 따라 총점의 5% 또는 10%
○ 저소득층 : 총점의 3%
○ 북한이탈주민 : 총점의 3%
○ 다문화가족 : 총점의 3%
○ 청년인턴 : 총점의 3% 이내
○ 자립준비청년 : 총점의 5% 이내
* 필기 및 면접전형 단계별 가산점을 부여하고, 가산점이 중복될 경우 응시자에게 유리한 한 가지에 한해 적용
** 세부내용 첨부파일의 채용공고문 참조